一个人除了主业该有多少副业-日本人副业状况调查，高收入群体更爱搞副业？

不点上方”蓝字”，我们哪来故事

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警惕！

近年来，由于工作方式不断变化以及全球物价高涨的原因，日本越来越多上班族开始利用工作之外的时间从事副业、兼职。

据悉，今年，日本职业介绍公司组成的钟点工协会（）发表的数据显示，目前登记当兼职工的日本上班族有1070万人，这比疫情前的2019年多了整整一倍。

据共同社9月21日报道，日本劳动政策研究·研修机构18日针对日本总务省公布的2022年就业结构基本调查内容分析认为，相比中等收入群体，在本职工作中获得高收入和低收入的群体开展副业的比例更高。

其中，本职工作收入超过1千万日元（约合人民币49万元）的高收入群体有6.25%在开展副业，超过1500万日元的群体比例更高。

而本职工作收入低于299万日元（约合人民币14万元）的低收入群体也有6.25%开展着副业，其占比随着收入的减少反而在上升。

另一方面，本职工作收入在300万-999万日元区间的中等收入群体，只有2%-4%的人开展着副业。

在日本从事副业的收入有多少呢？

据Doda发布的调查显示，副业的平均收入为每个月5万1218日元（约合人民币2500元）。其中月收入比例最高的为1万日元以下，占比29.1%；其次为月收入10万日元以上，占比15.9%。

按照年龄段来看，20~30代人群的副业月收入在3.5万日元左右，40代人群的副业月收入在6.5万日元左右。

经过调查，最常见的副业类型是“服务业”，占20.8%，其次是“股票/外汇”，占19.4%，第三位是“互联网业务（通贩/网店），为11.4%。

在谈及兼职的原因是，大部分受访者表示，是为了增加收入，减轻生活负担。

加之疫情后，越来越多人对自己的工作和未来没有安全感，希望借此多找一份工作，多找一条出路。

“物价一直在涨，工资却没怎么变，想要维持和过去一样的生活实在是太难了。”

一名被采访者称，她目前在会计师事务所工作，为了增加收入，户田会趁着业余时间做一些首饰，这样每个月能额外有4万日元（约合人民币2000多元）的收入。

的确，近日8月消费者物价指数公布，除去价格变动较大的生鲜食品，指数比去年同期高出3.1%，连续24个月上涨。

其中鸡蛋的上涨率为35.2%，卫生纸上涨15.2%，冰淇淋上涨12.7%，鸡肉上涨9.4%等，以食品为中心的价格持续上涨。

由此可见，面对持续上涨的物价，下班后做些副业也无可厚非。

此外，据该机构调查得知，大约四分之一（25.3%）的人公司允许他们做兼职，回答“公司禁止”约占一半，为49.8%。

为什么大多数公司不希望员工发展副业？

首先就是因为精力有限，会影响工作效率。

只有保证充足的睡眠和休息时间，才能保证我们朝九晚五的工作效率。

一个人的精力是有限的，如果你因为投身副业，难免下班后的时间就需要被占用，甚至是占用睡眠时间。

这样你的个人休息不够、精力跟不上，势必就会影响本身的工作效率。从而导致更多的加班，甚至是更多的工作失误，作为领导，这是他们不愿意看到的局面。

其次容易引起同事效仿，妨碍管理。你的副业增加了收入，当你的同事知道之后，一定也想让你帮帮忙，一起做副业。

如果同事都加入了副业行列，那对公司的工作就不上心，上司布置的任务也无法完成。

当副业的收入超过主业的时候，就会导致人心不稳，一方面妨碍上司的管理，另一方面阻碍企业的正常发展。

最后，做副业可能会占用公司的资源和其他便利条件，涉及同业竞争。

做副业基本都是在下了班之后，但是也不排除有员工悄悄利用上班时候做。

这个时候，很可能会需要利用到公司资源，比如说公司花钱做的市场数据调查，公司培训课件，公司的人脉客户、公司电脑等办公用品，这些都是公司的资源。

个人利用公司创造的便利条件，做自己的副业增加收入，这样的行为也造成了自己的副业和公司的本职工作共同冲突竞争的关系。

不过从事副业除了挣钱以外，也是对自己感兴趣的方向的一个拓展，慢慢提高技能后变成挣钱的主业也不是不可能的！

所以，做兼职的真正挑战，其实是如何在你的主业、副业和工作之外的私人时间之间保持平衡。

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